一、职位描述:
(一)岗位职责
负责组织和指导分行对公业务不良资产清收工作;审核分行拟定的清收方案;负责拟定对公不良资产保全业务标准、管理办法和操作流程;负责对公不良资产的经营盘活与处置,组织研究创新催收处置手段,组织、协调运用打包、招标、拍卖等批量处置工作。
(二)招聘条件
1.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良从业记录,认可中国光大银行的企业文化和价值观,愿意履行中国光大银行员工义务和岗位职责;
2.全日制大学本科及以上学历,留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证;
3.年龄一般不超过35周岁,有2年以上风险条线(风险、审批、授信管理或资产保全)工作经验,或有2年以上对公或零售客户经理工作经验;
4.具有较好的专业能力和综合素质,有较好的人际沟通、语言表达、文字组织和工作协调能力,有较强的对分行一线服务意识,了解相关金融法律法规和监管政策;
5.有法律专业学习和资产保全从业经历者优先考虑。
二、报名方式
1.点击下载《中国光大银行社会招聘登记表》(见附件),填写完毕后发送至邮箱:zhaopin@cebbank.com;
2.报名截止时间为2016年6月30日。
三、其他注意事项
1.经审核符合条件者,我行将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系,非请勿来电来访。
2.应聘者个人信息仅用于此次招聘,中国光大银行对所有应聘者信息予以保密,所有应聘者资料恕不退还。
3.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,中国光大银行有权取消其录用资格。
4.本次招聘将通过简历筛选、笔试、面试、体检及背景调查等程序,择优确定录用人选;应聘者一经录用,与中国光大银行签订劳动合同。
5.招聘过程中,中国光大银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。